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社区治理视角下政府主导型社区基金会运行困境及其优化研究...
L区人社局对事业单位人力资源管理问题研究...
W农业农村部门公益一类事业单位绩效考核存在的问题及对策研究...
D高层次人才引进政策执行研究...
地方高校科技创新效率影响因素研究...
基于史密斯模型的东莞毕业生基层就业补贴政策执行研究...
S人社部门事业单位公开招聘职能优化研究...
区域创新系统效率影响因素测度及其空间演化研究...
Y生物科技公司员工激励机制研究...
强生控股并购外服控股的绩效研究...
SD公司绩效优化研究...
GH公司员工流失原因与对策研究...
S公司履行战略性企业社会责任存在问题及对策研究...
HW中小企业员工激励研究...
M公司人力资源效能优化研究...
BY机场安检员的离职成因及对策研究...
中国体育用品企业国际化经营的策略研究...
G新能源公司信息化战略研究...
A公司新生代员工离职问题与对策研究...
SJ药业公司研发管理问题与对策研究...
Z公司员工绩效考核问题研究...
大庆JQ公司专业技术人才流失问题研究...
YH公司技术人才流失原因及防范对策研究...
H物业公司基层员工激励问题研究...
A公司建筑设计信息化管理软件项目的需求管理研究...
A呼叫中心客服人员激励问题及对策研究...
JQ公司信息化人才队伍建设问题研究...
Y银行G分行专业类人员绩效考核优化研究...
YC银行广州分行员工培训体系的问题与对策研究...
TF证券公司W营业部客户经理绩效考核体系优化研究...
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